CEC Río Grande advierte que no hay acuerdo de rebaja salarial

Desde el Centro de Empleados de Comercio de Río Grande salieron al cruce de versiones, que daban como un hecho un acuerdo de recorte salarial para el sector. Aseguraron que eso no es así, aunque reconocieron que se estaría analizando a nivel nacional un posible recorte para los trabajadores que no hayan trabajado durante la cuarentena. De todas formas mencionaron que hay una serie de condiciones para aplicarlo, entre ellas un acuerdo previo de todos los trabajadores refrendado ante la autoridad laboral.

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La UOM y sus “dos mundos”

Con la paralización de las actividades en el sector industrial se instaló un debate acerca de las repercusiones que tiene la situación en cada sector y cómo afectará a los trabajadores. En el sector metalúrgico y alrededor de la organización gremial los análisis se realizaron con mayor crudeza que en otros ámbitos laborales. ¿Es cierto que las dos seccionales fueguinas de la UOM reflejan “dos mundos distintos”? como se dijo en algunos medios. En un año electoral, el debate y el análisis corren el riesgo de ser parciales y tendenciosos.

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Más de mil personas se inscribieron como repartidores en la provincia

A través de la plataforma donada por la Cámara de Comercio de Río Grande al Gobierno de la provincia, ya se han inscripto más de mil personas para la venta remota, pero solo un poco más de la mitad aprobó como repartidores de mercaderías en diversos rubros. La vicepresidente de esta entidad mercantil Marilina Henninger asignó que “este sistema que implementamos es solo un paliativo, nos ha permitido afrontar la coyuntura para resolver la demanda; para que tengamos por lo menos una vía de venta, pero solo podrá llegar a un 15 por ciento en relación a si el comercio estuviera abierto. Necesitamos con urgencia de otros auxilios”.

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