El abogado y referente local advirtió sobre la falta de representatividad, criticó el contexto económico en el que se impulsa la reforma y habló de
La Municipalidad de Río Grande cerró un acuerdo del 5%
En lo que va del año suman un 11% de recomposición salarial y todos los aumentos fueron remunerativos y bonificables, destacó el secretario Gastón Díaz. También aseguró que no se ha incrementado la planta de personal, por lo cual la masa salarial se distribuye entre los mismos agentes y permite una mejora que además impacta en las jubilaciones. Respecto de las salmoneras y el convenio chino II, instó a la Legislatura a abrir un debate profundo y marcó contradicciones en el gobierno, por su cambio de postura. Advirtió que el nuevo convenio chino fija en 2.1 dólares el millón de BTU cuando a nivel internacional el valor es sensiblemente más alto. Asimismo, respondió a los memes del fin de semana
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